채용 당락을 좌우하는 면접 매너, 좋은 점수 받는 비결은?
기업 10곳 중 9곳, “면접 매너 채용당락 좌우”면접 매너가 채용 당락을 좌우한다?…기업 84%, 매너 때문에 불합격 시킨 경험[디오데오 뉴스] “하나를 보면 열을 안다”기업 10곳 중 9곳은 지원자의 면접 매너를 평가에 반영하는 것으로 나타났다.온라인 취업포털 사람인이 기업 인사담당자 396명을 대상으로 ‘지원자의 면접 매너가 채용 당락에 영향을 미치는지 여부’를 조사한 결과 88.4%가 ‘당락을 좌우한다’고 답했으며, 기업 ...
대한민국 부자의 기준? “최소 34억 있어야”…부자가 되는 빠른 방법은?
“부자의 기준? 최소 34억 원은 있어야”성인남녀 10명 중 4명, “부자 되려면 금수저 물고 태어나야”[디오데오 뉴스] 대한민국에서 부자로 인정받으려면 얼마가 있어야 할까.온라인 취업포털 사람인이 성인남녀 2,979명을 대상으로 조사한 결과 ‘부자의 기준’은 총 자산이 평균 34억 원 이상인 것으로 조사됐다.최소한의 자산 기준으로는, ‘10~15억 미만’(22.7%)이 가장 많았으며, ‘100억 이상’(12.7%), ‘5~10억 미만’(11.4%), ‘ ...
기업 “경력 채용, 5년차 가장 선호”…직급별 평가 기준은?
경력 채용, 가장 선호하는 연차는?[디오데오 뉴스] 실무에 바로 투입 가능한 경력 채용을 선호하는 기업이 늘어나는 가운데, 경력 채용 시 가장 선호하는 연차는 5년차인 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 기업 345개사를 대상으로 ‘경력 채용 시 가장 선호하는 연차’를 조사한 결과, ‘5년차’(37.4%)가 1위를 차지했다. 뒤이어 ‘3년차’(30.1%), ‘2년차 이하’(8.4%), ‘7년차’(7%), ‘10년차’(4.6%) 등의 순이었다.경력 ...
“2030 성인남녀 69%, 나는 N포 세대”…포기한 것 1위는?
2030 성인남녀 10명 중 7명, “나는 N포 세대”…여성 ‘결혼’-남성 ‘꿈과 희망’ 가장 많이 포기[디오데오 뉴스] 장기화된 경제 불황으로 취업난이 이어지면서 연애, 결혼 등 청년세대들이 포기하는 것이 점점 늘어나다 보니 N포 세대라는 말까지 나오고 있다. 실제로 2030세대의 10명 중 7명이 자신이 N포 세대에 속한다고 생각하는 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 2030세대 1.675명을 대상으로 “귀하는 N포 세대에 속 ...
“그 나이 먹고 뭐했어?” 구직자 10명 중 8명, 면접서 불쾌한 질문 받았다
구직자 77%, “면접에서 불쾌한 질문 받은 경험 있어”면접서 받은 불쾌한 질문 2위는 ‘애인’, 1위는?면접서 불쾌한 질문 받은 구직자 67.8% “합격해도 입사 안 해”[디오데오 뉴스] “그 학력으로 일 잘 할 수 있겠어?”구직자 10명 중 8명은 면접에서 불쾌한 질문을 받은 적이 있으며, 그 중 68%는 합격하더라도 입사하지 않을 생각인 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 구직자 905명을 대상으로 ‘면접에서 질문을 ...
구직자 10명 중 6명 “난 흙수저”
구직자 59%, “나는 흙수저”…‘금수저’ 될 가능성은?[디오데오 뉴스] 구직자 10명 중 6명은 자신을 ‘흙수저’라고 생각하는 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 구직자 1,082명을 대상으로 “귀하는 금수저와 흙수저 중 어디에 속한다고 생각합니까?”라고 설문한 결과, 59%가 ‘흙수저’를 선택해 ‘금수저’(2.5%)라는 응답보다 24배 가량 많았다.좋은 집안에서 태어난 각종 지원을 받은 금수저와 이와 반대로 아무런 배경이 ...
“구직자 10명 중 3명, 외모로 불이익 당해”
구직자 10명 중 3명, 외모 때문에 채용에 불이익…인사담당자 64%, 지원자 외모 평가[디오데오 뉴스] 구직자 10명 중 3명은 구직활동 중 외모 때문에 피해를 본다고 느낀 경험이 있는 것으로 나타난 가운데, 기업 인사담당자 64%가 채용 시 지원자의 외모를 평가하는 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 구직자 872명을 대상으로 ‘구직활동 중 외모 때문에 피해를 본다고 느낀 경험 여부’를 조사한 결과, 31.5%가 ‘있다’ ...
대학진학 성인 10명 중 6명 “내 학력 취업에 방해돼”
“대학 진학 성인남녀 57%, 내 학력 취업에 방해된다”[디오데오 뉴스] 대학 진학 성인남녀 10명 중 6명은 취업 준비 과정에서 본인의 학력이 오히려 취업에 방해가 된다고 느낀 경험이 있는 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 대학 진학 성인남녀 3,373명을 대상으로 ‘학력이 취업에 방해가 된다고 느낀 경험’을 조사한 결과, 56.7%가 ‘있다’고 답했다.학력별로 살펴보면 ‘전문대학’이 70.1%로 가장 많았고, ‘4년제 대 ...
“기업 86%, 인성 부적합자 탈락시킨 경험” 스펙보다 인성이 더 중요
기업 97%, 신입 채용시 지원자 인성 평가 “스펙보다 인성”스펙보다 중요한 인성, 어떻게 평가하나[디오데오 뉴스] 기업들이 채용 시 지원자의 스펙보다 인성을 더 중요시하는 것으로 나타났다.기업의 97%가 실제로 신입 채용시 지원자의 인성을 평가하고 있었으며, 평가 비중도 스펙보다 더 높은 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 기업 859개사를 대상으로 ‘신입 채용시 지원자의 인성 평가 여부’를 조사한 결과, 97. ...
입사지원, 미루지 말고 ‘일찍’ 해야…“인사담당자 87%, 서류 마감 전부터 검토”
기업 인사담당자 89%, 서류 마감 전부터 검토…서류접수, 언제 하는 것이 좋을까?입사지원, 마감일 맞추지말고 되도록 ‘일찍’ 접수…“빠른 접수, 입자의지 높다고 생각”[디오데오 뉴스] 목표기업의 채용 공고가 올라왔다면, 접수를 서두르는 것이 좋겠다.접수 마감 전부터 서류를 검토하는 기업 인사담당자가 10명 중 9명에 달하는 것으로 조사됐다.온라인 취업포털 사람인이 기업 인사담당자 229명을 대상으로 ‘서류 검토 시작 ...