코로나 시대의 채용, 인재상도 변했다…“책임감 중요”
코로나 시대, 중요한 인재상 키워드 5[디오데오 뉴스] 코로나19로 인한 급격한 경영 환경의 변화로 기업들이 인재를 채용할 때 기준으로 삼는 인재상에도 변화가 있는 것으로 나타났다.구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 316개사를 대상으로 ‘코로나시대의 인재상 평가’에 대해 조사한 결과, 34.2%가 코로나를 겪으면서 인재상과 평가에 ‘변화가 있다’고 밝혔다.코로나 이후로 중요하게 평가하게 된 인재상 키워드로는 ‘책임 ...
대기업 47%, “상반기 대졸 신입 채용한다”
[디오데오 뉴스] 대기업의 절반정도는 올해 상반기 대졸 신입사원을 채용할 것으로 보인다. 특히 올해 신입사원을 채용한다고 답한 대기업 중 절반이상이 ‘수시채용’을 진행할 것이라 답해, 대기업의 신입직 수시채용 방식의 확산세가 빠른 것으로 보인다.대기업의 신입사원 수시채용은 현대자동차그룹, LG그룹, KT 등이 도입한 이후 최근 SK그룹이 내년부터 신입직 정기공채를 전면 폐지하고 수시채용을 도입한다고 밝혔다. ...
기업 5곳 중 3곳, “‘직무역량’ 평가 비중 더 커진다”
[디오데오 뉴스] 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 390개사를 대상으로 ‘직무역량 평가’에 대해 조사한 결과, 62.1%가 과거에 비해 직무역량에 대한 평가 비중이 커지고 있다고 답했다. 전체 평가 중 ‘직무역량’ 평가가 절반 이상인 52.1%를 차지하는 것으로 조사됐다. 기업이 직무역량을 판단할 때 가장 중요하게 보는 것은 ‘프로젝트 수행 경험’(29.7%)였다. 다음은 ‘관련 인턴 경험’(19.7%), ‘전공’(16.2%), ‘ ...
유재석X윤여정X백종원, 직장인이 함께 일하고픈 상사유형
직장인이 함께 일하고픈 상사유형 TOP7[디오데오 뉴스] 직장인들이 함께 일하고 싶은 상사유형 1위에 ‘놀면 뭐하니’의 유재석을 꼽았다. 직장인들은 어떤 상황에도 유연하게 대처하며 방향성을 보여주는 나침반형 상사와 가장 일하고 싶다고 답했다. 잡코리아가 알바몬과 함께 직장인 790명을 대상으로 ‘롤모델 상사’를 주제로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 밝혔다. 설문조사에 참여한 직장인들에게 예능 속 ...
한국철도공사→SK하이닉스 등 주요 기업 신입 채용 시작
[디오데오 뉴스] 보통 2월말이면 채용 공고가 쏟아져 나올 시기지만, 코로나19 사태가 심화되면서 전례 없는 채용 절벽이 이어지고 있다. 특히, 대규모 신입 공채 폐지와 수시 채용 강화로 인해 신입 구직자들이 지원할만한 채용 공고를 찾기 조차 쉽지 않은 상황. 이에 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 채용 한파 속 취준생이 주목할만한 주요 기업의 채용 소식을 정리해 공개했다.한국철도공사는 2021년 상반기 신입사원을 공 ...
알바생 4명 중 3명 ‘알바 보릿고개’ 겪어…평균 2주 만에 텅장
[디오데오 뉴스] 구인구직 아르바이트 전문 포털 ‘알바천국’이 알바생 1,136명 대상 설문조사 결과, 64.7%가 본인의 월 평균 알바 소득에 대해 만족하지 못하며 알바비가 부족하다고 답했다.알바비가 부족한 이유로는 월세, 공과금, 교통비 등 ‘부담스러운 고정 지출 비용(34.6%)’을 가장 많이 꼽았으며, 다음으로는 ▲비싼 물가(21.4%) ▲적은 최저시급(13.2%) ▲외식, 문화생활 등 특정 분야에서의 과소비(10.7%) ▲충동구매 등 ...
신입사원 수시채용, 인사담당자와 취준생이 꼽은 장단점
[디오데오 뉴스] 신입사원을 수시채용으로 모집하는 기업의 인사담당자와 신입직 수시채용에 지원한 경험이 있는 구직자들에게 신입직 수시채용의 장단점을 꼽아보게 했다. 조사결과 기업은 ‘적시에 필요 인력의 충원이 가능해진 것’을 가장 큰 장점으로 꼽았고, 취준생 중에는 ‘채용공고가 자주 등장해 취업 기회가 많아진 것 같은 느낌을 받는 점’이 장점이라는 답변이 가장 높았다.잡코리아가 신입사원 수시채용을 진행하는 ...
직장인 10명 중 7명, “지난해 이직 미뤘다”
“공백기 부담”…직장인 68%, 지난해 이직 미뤘다[디오데오 뉴스] 코로나19 사태의 장기화로 기업들이 채용 규모를 줄이면서 지난해 직장인들의 이직 시도도 크게 감소한 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 이직 의향이 있는 직장인 1,125명을 대상으로 ‘지난해 이직을 미뤘는지 여부’를 조사한 결과, 66.7%가 ‘이직을 미뤘다’고 답했다.기업 형태별로는 중소기업(68.4%), 중견기업(63.9%), 대기업(60.9%) 재직자 ...
구직자 79%, “코로나19로 긱잡 등 프리랜서 증가 전망”
[디오데오 뉴스] 4차 산업혁명과 코로나19 여파로 개인의 능력에서 인공지능(AI)으로, 컨택트에서 언택트로 모든 방식이 변화되고 있다. 이에 따라 빠른 시대 변화에 대응하기 위해 비정규직 프리랜서 근로 형태가 증가되는 경제 현상인 ‘긱 이코노미’ 트렌드가 확산되고 있다. 실제 20.30대 구직자 10명 중 6명 이상은 정규직이 아닌 비정규직 프리랜서로 일할 의향이 있는 것으로 나타났다.잡코리아가 알바몬과 함께 20.30대 ...
구직자 46%, “코로나19 때문에 취업 목표 전환”
“빠른 취업 위해”…코로나19로 취업 목표 바꾸는 구직자들[디오데오 뉴스] 지난해 코로나19로 인해 취업을 준비하는 구직자들의 속이 탔다. 그 여파가 아직도 지속되는 가운데 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 구직자 2,062명에게 ‘2021년 취업목표 변화’에 대해 설문조사를 실시했다. 그 결과 응답자의 46%가 ‘취업목표가 이전과 달라졌다’고 답했다. 절반 가까이 되는 수치다.목표 중 가장 많이 변한 부분은 ‘취업하고자 하는 ...